3月27日晚间,中国人寿保险股份有限公司(以下简称“中国人寿”,601628.SH,发布2023年年度报告(以下简称“年报”)。
保费规模创历史新高,稳居行业首位。年报显示半岛全站,2023年,中国人寿实现总保费6413.80亿元,同比上升4.3%。内含价值亦稳居行业首位,达12605.67亿元,同口径增速为5.6%。一年新业务价值继续引领行业,实现368.60亿元,较2022年同期使用新经济假设重述的结果增长11.9%;基于2022年经济假设评估的一年新业务价值为410.35亿元,同口径下增长14.0%。
中国人寿扎实推进改革创新。2023年,该公司全面推动包括“八大工程”在内的系列改革,聚焦重点改革领域,加快质量变革、效率变革、动力变革。
营销体系改革成效初显。中国人寿销售队伍专业化、职业化、综合化改革方向进一步明确。现有队伍围绕结构调整、基础巩固、城区强化、县域深耕等六大举措加快升级。截至2023年底,队伍规模在行业内率先企稳,个险销售人力为63.4万人,队伍产能稳步提升,月人均首年期交保费同比提升28.6%。积极推进新型营销模式布局,试点推广“种子计划”,建设金融保险规划师队伍,截至2023年底,已在8个城市启动试点。
中国人寿继续保持价值规模双领跑,在保险业务强劲增长的同时业务结构持续优化。年报显示,该公司2023年实现寿险业务总保费5126.22亿元,同比增长5.6%;健康险业务总保费为1140.23亿元;意外险业务总保费为147.35亿元,同比增长3.6%。
保险业务再创佳绩,市场领跑地位持续巩固。中国人寿始终坚持高质量发展,2023年营销体系改革落地实施,推进现有队伍升级和新型营销模式布局,不断筑牢发展根基。持续夯实基础管理,销售队伍规模率先企稳,队伍结构和质态不断优化,队伍产能大幅提升。截至2023年12月31日,总销售人力约为69.4万人。半岛体育全站
多元板块深入推进渠道专业化经营,坚持规模与价值并重,强化高质量发展。2023年,多元板块渠道管理更加精细,专业经营和转型升级取得新成效,价值贡献不断提升,多元板块一年新业务价值为22.14亿元,同比上升42.0% 。
中国人寿积极支持多层次医疗保障体系建设,大力发展各类政策性健康保险业务。2023年,该公司其他渠道总保费达328.98亿元,同比增长2.8%。截至2023年12月31日,在办200多个大病保险项目,覆盖近3.5亿人;承办政策性长期护理保险项目70余个,覆盖3800多万人;累计落地120余个城市定制型商业医疗保险项目。公司积极参与医疗保障相关的社会治理,持续承办600多个健康保障委托管理项目。
中国人寿互联网保险业务实现快速发展。该公司完善集中运营、统一管理的互联网保险业务经营体系半岛全站,为客户提供优质服务体验。2023年,监管口径下互联网保险业务总保费达760.20亿元,同比增长20.9%。不断筑牢互联网保险业务发展根基,提升互联网业务的核心经营能力和渠道价值。
中国人寿致力为客户提供一站式、全方位优质金融保险服务。2023年,该公司协同销售中国人寿财产险公司业务实现保费236.00亿元,保单件数同比增长6.5%;协同销售中国人寿养老保险公司业务规模为86.55亿元;广发银行代理该公司银保首年期交保费收入达17.99亿元,同比增长16.6%;积极探索保险与投资业务协同,与中国人寿资产管理公司、国寿投资公司等持续深化合作,不断创新探索保险投资互动新模式。
此外,该公司从满足客户多元化需求出发,联合中国人寿财产险公司、广发银行积极开展各类客户经营活动。
中国人寿已成为全球最大寿险公司。2023年是中国人寿股改上市二十周年。回望二十载时光变迁,中国经济的飞速发展,为中国保险业发展创造了良好的外部条件和重大发展机遇。中国人寿始终以“守护人民美好生活,半岛体育全站建设世界一流寿险公司”为使命愿景,建立了健全有效的法人治理结构和内部治理机制,与国家同呼吸共命运,遵循寿险经营规律,因时因势推进改革创新,总资产、投资资产、内含价值、保费收入均实现了数倍乃至数十倍以上的增长,始终保持市场领先地位。在推进自身高质量发展创造长期价值的同时,该公司始终关注投资者回报,上市以来累计分红超1900亿元。
2024年是中华人民共和国成立75周年,是实施“十四五”规划的关键一年。当前,半岛体育全站人身险业正处在转型发展的攻坚期,中国人寿将聚焦做好科技金融、绿色金融、普惠金融、养老金融、数字金融五篇大文章,全面把握好稳和进、立和破、规模和效益、资产和负债、发展和安全的关系,平衡好短期盈利目标和长期价值目标,努力提升经营效益。
未来,中国人寿将坚持以客户为中心,坚持稳中求进,以进促稳,先立后破,做到“三坚持”(强党建、推改革、防风险),实现“三提升”(稳发展、增价值、重队伍),强化“三突破”(优服务、促融合、降成本),确保党建统领、改革创新、防控风险不断加强,业务规模、价值效益、队伍质态有效提升,优化服务、融合发展、降本增效等关键领域实现质的突破,推动公司规模、价值、效益、绩优人力在长周期内实现稳健增长,不断巩固市场主导地位,在推动建设中国特色现代金融体系中贡献国寿力量。
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